Проблема преданности и взаимосвязи действий сотрудников с целями организации -ключевая в организационной психологии. Корпоративный имидж, система обслуживания клиентов, организационный климат и подвижность персонала, да и в целом конкурентоспособность организаций тесно связаны с преданностью и идентификацией персонала. Детальный анализ и ясность подхода, и что сейчас особенно ценно практические методы - все это представляет собой уникальные отличия этой книги. Именно поэтому ее с успехом молено порекомендовать как преподавателям и студентам, так и специалистам-практикам.

В наличии:
	OZON.ru - 80 руб.	Перейти		Лучшая цена
	GOODREADS.RU - 105 руб.	Перейти
Под заказ:
	OZON.ru - 112 руб.	Перейти

Рейтинг книги: 5 из 5, 2 голос(-ов).