Spillover-crossover model
Автор:
Jesse Russell,Ronald Cohn, 104 стр., издатель:
"Книга по Требованию", ISBN:
978-5-5144-0035-5
High Quality Content by WIKIPEDIA articles! The Spillover-Crossover model is used in psychological research to examine to impact of the work domain on the home domain, and consequently the transference of work-related emotions from the employee to others at home (particularly the partner). The ways in which well-being can be transferred have been categorized into two different mechanisms (;): spillover and crossover. Данное издание представляет собой компиляцию сведений, находящихся в свободном доступе в среде Интернет в целом, и в информационном сетевом ресурсе "Википедия" в частности. Собранная по частотным запросам указанной тематики, данная компиляция построена по принципу подбора близких информационных ссылок, не имеет самостоятельного сюжета, не содержит никаких аналитических материалов, выводов, оценок морального, этического, политического, религиозного и мировоззренческого характера в отношении главной тематики, представляя собой исключительно фактологический материал.