Очередное издание серии 10-минутных тренингов адресовано прежде всего менеджерам, ответственным за прием новых служащих. Мастерство выбора успешных кандидатов в настоящее время становится ведущим навыком менеджмента, и на первый план выходит умение квалифицированно проводить собеседование. Автор знакомит читателя с так называемыми поведенческими интервью, которые пришли на смену старым методам подбора кадров. Вы получите ценные рекомендации, как подготовить, провести и правильно оценить собеседование, чтобы избежать ошибок, которые могут дорого обойтись. В книге имеются приложения с примерами вопросов интервью и объяснением основных терминов, а также предметно-тематический указатель.

В наличии:
	OZON.ru - 275 руб.	Перейти

Рейтинг книги: 4 из 5, 9 голос(-ов).